Tai yra tinklapio BETA versija – jei radote klaidų ar netikslumų, praneškite mums el. pašto adresu tic@siauliai.lt Senoji svetainės versija
2018 spalio 23 d. 03:35
orai Tuesday
4°C,4m/s
Geras oras
orai
Wednesday,
7°C | 1°C
orai
Thursday,
8°C | 1°C
orai
Friday,
9°C | 4°C
Meniu
Text_2

SEMINARAS „ŠVIETIMO ĮSTAIGŲ DARBO UŽMOKESČIO REFORMA NUO 2018-09-01“

Renginio data: 2018-09-18
Renginio laikas: 08:30 val.
Bilieto kaina: 85 Eur
Bilietai: Teirautis kasoje
Telefonas: 8 678 82847

Iki įsigaliojant naujajam darbo apmokėjimui reikia:
- susitarti dėl kontaktinių ir nekontaktinių valandų skaičiaus paskirstymo;
- parengti ir patvirtinti darbuotojų pareigybių aprašymus;
- patvirtinti darbuotojų pareigybių (etatų) sąrašą;
- parengti ir patvirtinti naujas darbo tvarkos taisykles ar kolektyvinę sutartį.

2018-09-18 Šiauliai

Programa:

  • Įstaigos personalo struktūra: vadovai, vadovų pavaduotojai ugdymo reikalams, vadovų pavaduotojai ūkio reikalams, ugdymą organizuojančių skyrių vedėjai, mokytojai, auklėtojai, auklėtojų padėjėjai, pagalbos mokiniui specialistai, sveikatos priežiūros specialistai ir įstaigos veiklos administravimo ir palaikymo personalas.
  • Darbuotojų pareigybės. Mokytojų pareigybės lygio nustatymas. Mokytojų (išskyrus trenerius) pareigybės aprašymo parengimas. Profesijos kodo parinkimas. Pedagoginio darbo stažo įtaka darbo užmokesčio nustatymui. Mokytojo darbo sudėtingumo nustatymas. Darbuotojų kvalifikacijos kėlimas.
  • Mokyklos vadovo, jo pavaduotojo ugdymui pareiginės algos pastoviosios dalies nustatymas.
  • Trenerių pareiginės algos pastoviosios dalies nustatymas.
  • Jaunųjų mokytojų darbo apmokėjimas.
  • Mokytojų kontaktinių ir nekontaktinių valandų apmokėjimas. Mokytojų etatinis apmokėjimas.
  • Pedagogų darbo laiko apskaita.
  • Darbo užmokesčio sudėtis:
    • Pareiginio atlyginimo pastoviosios dalies nustatymas ir didinimas;
    • Pareiginio atlyginimo kintamosios dalies nustatymas pagal darbuotojų grupes;
    • Apmokėjimas už darbą poilsio ir švenčių dienomis, nakties ir viršvalandinį darbą;
    • Apmokėjimas už budėjimą;
    • Apmokėjimas už papildomų funkcijų vykdymą, neviršijant nustatytos darbo laiko normos;
    • Apmokėjimas už pavadavimą kito darbuotojo;
    • Premijavimo sistema.
  • Darbuotojų, dirbančių projektuose, darbo apmokėjimas.
  • Atostoginių apskaita.
  • Darbo užmokesčio apmokestinimo pakeitimai.
  • Darbo užmokesčio apskaitos tvarkos aprašo atnaujinimas.
PASIRINKITE